Vom Lokführer zum Zugbegleiter und runter vom Abstellgleis
Stellen Sie sich vor, Ihr Unternehmen ist ein Zug. Sie als Führungskraft sind der Lokführer, Ihre Mitarbeiter sind verteilt auf die einzelnen Abteile, je...
Führungsverhalten und Kommunikation im Zuge des Ukraine-Krieges
Warum wir vieles hinterfragen müssen
Spätestens mit seinem Einmarsch in die Ukraine hat Putin das Spielfeld verlassen oder war er überhaupt jemals auf dem Spielfeld?
Im...
Wie Eltern ihre Kinder im Netz schützen können
Anlässlich des jährlichen internationalen Safer Internet Days macht KiKA am 7. Februar in einem Webtalk für Erwachsene auf die Gefahren im Netz aufmerksam. Wie Eltern...
Collaboration – Digitalisierung verändert die Zusammenarbeit im Unternehmen
Was in der Vergangenheit galt, ist natürlich auch heute noch von Bedeutung im unternehmerischen Umfeld: Die Angestellten müssen durch die Collaboration an einem Strang...
Zeit zu handeln: Wie Arbeitgeber mit ihrem Marktplatz Wertschätzung leben
Es dürfte kaum einen Arbeitgeber geben, der diese Zahlen für unrealistisch hält: Nach einer Schätzung der DAK liegen die durchschnittlichen Fehltage pro Mitarbeiter im...
Von der empathischen Führung zum Transformationsprozess
Das Gefühl kennen wahrscheinlich viele Arbeitgeber und Arbeitnehmer: In den letzten Wochen und Monaten scheinen wir in einer Raumkapsel gesessen und mit Lichtgeschwindigkeit geflogen...
Smartphone-Nutzung: Messenger-Nachrichten lösen intensive Gefühle aus
Messenger-Nachrichten lösen bei Jugendlichen intensive Gefühle aus. Zu diesem Ergebnis kommt eine Datenanalyse der AOK Rheinland/Hamburg im Rahmen des Wettbewerbs #Sendepause. An dem Wettbewerb,...
10 Kernpunkte der Resilienz – Widerstandsfähigkeit in der Krise
Jeder kennt wahrscheinlich den Typ Mensch, der eine ganz besondere Souveränität, Ruhe und Gelassenheit ausstrahlt und auch bei stürmischer See sein Schiff sicher ans...
Vom Anführer zum adaptiven Lotsen: Mindset in der Führung
Ich gehe vorweg und alle folgen mir. Das war früher und ist für viele Geschäftsführer auch heute noch das klassische Verständnis von Führung, nach...
Mit Eigenverantwortung zur Krisenbewältigung
„Wir müssen uns doch jetzt erst einmal um uns selbst kümmern. Wir haben doch wahrlich schon genug getan und gespart. Jetzt ist die Politik...































